7月3日，泉州经济技术开发区内，一场以“新风润园区·共建育新人”为主题的校地深化共建活动如期举行。本次活动由泉州开发区新时代文明实践中心与我院联合主办，标志着马克思主义学院在校地协同育人、思政教育向基层延伸的道路上，又迈出了坚实的一步。校党委书记傅志雄出席活动，我院教师代表与园区非公企业党员代表共同参与了本次活动。

一、签约授牌：校地协同育人的新起点

仪式现场，我院与泉州开发区新时代文文明实践中心共同签署校地共建协议，并为共建基地互相授牌。一纸协议，连接的是高校思政课堂与园区生产一线；两块牌匾，承载的是理论与实践双向奔赴的育人初心。

与此同时，万龙时代、利讯集团、赛牡丹、超维医疗、恺源宇宙等5家泉州开发区“新时代文明实践点”也在现场接受授牌。从校园讲台到企业车间，从理论课堂到文明实践点，思政教育的“朋友圈”不断扩大，一个校地资源共享、优势互补的育人新格局正在徐徐展开。

对马院师生而言，这意味着思政课不再局限于教室的四面墙——园区企业成为鲜活的教学案例库，一线职工成为最生动的“教材”，文明实践的现场就是最好的“第二课堂”。

二、微宣讲进园区：把思政课讲到群众身边

“这是一封穿越时空的家书，纸短情长，字字滚烫……”活动现场，我院教师江淋淋以《一封家书的故事》为题，为在场的园区党员和企业职工带来了一场移风易俗主题微宣讲。

不同于传统课堂的系统讲授，这次微宣讲以红色家书为切入点，从一封封充满家国情怀的书信中挖掘家风家训中的思政元素，把大道理融入小故事，把理论宣讲化作情感共鸣。现场听众中，有园区的党务工作者，有企业一线的职工，也有来自各行各业的党员代表。讲到动情处，不少人频频点头、眼含泪光。宣讲结束后，掌声经久不息，有企业职工当场表示：“原来思政课还能这样讲，听得进去，也记得住。”

这是马院教师走出校门、走进园区的一次生动实践。近年来，学院持续推动思政课改革创新，鼓励教师把讲台搬到社区、搬进企业、搬到群众身边，让党的创新理论以更接地气、更有温度的方式“飞入寻常百姓家”。此次微宣讲的成功，正是学院“开门办思政”理念的一次有力印证。

三、走进企业：在生产一线上一堂“行走的思政课”

仪式结束后，我院教师代表与与会人员一同走进超维医疗、赛牡丹等企业，沿着泉州开发区文明实践精品路线进行实地探访。

从企业文明创建阵地到企业文化展厅，再到职工活动空间，每到一处，老师们都认真看、仔细听、深入问。大家惊喜地发现，在开发区这片产业沃土上，文明建设早已不是"墙上挂挂、嘴上说说"的虚功——它融入了企业的生产经营，浸润在职工的日常生活里，体现在班组建设的细节中。

在超维医疗，老师们了解到企业如何将职工思想教育与技术创新相结合，让党建引领真正成为企业发展的“红色引擎”；在赛牡丹，大家看到了企业文化如何凝聚人心、激发活力，让普通职工在岗位上找到归属感和价值感。一路走、一路看、一路思考，老师们纷纷表示，这趟探访本身就是一堂鲜活的思政课——最动人的思政素材，从来都在基层一线；最深刻的理论教育，始终要扎根中国大地。

四、未来可期：让思政之花在园区沃土盛放

此次校地深化共建，是马克思主义学院响应新时代思政课改革创新要求、推动思政教育向社会大课堂延伸的重要举措。对学院来说，共建基地的成立，不是终点，而是新的起点。

下一步，学院将依托共建基地，重点推进三方面工作：

1.理论宣讲常态化。组织骨干教师和学生宣讲团定期走进园区企业，用群众听得懂、愿意听的语言，推动党的创新理论走进生产一线、走到职工身边。

2.实践教学深度化。将园区企业作为思政课实践教学基地，组织学生走进企业、了解产业、认识社会，在实地观察中坚定“四个自信”，在基层实践中厚植家国情怀。

3.文明服务精准化。发挥马院学科优势和人才优势，为园区企业提供理论辅导、文化建设、职工培训等精准服务，把思政育人的成效转化为园区高质量发展的文明动能。

从课堂到园区，从理论到实践，从育己到育人——马克思主义学院始终相信，思政教育的根脉在大地、活力在基层、力量在群众。校地共建这篇大文章，才刚刚开篇。我们期待，在双方的共同努力下，思政之花必将在开发区这片产业沃土上绽放出更加绚丽的光彩，为培养担当民族复兴大任的时代新人贡献源源不断的马院力量。